当然能,只要在合理有效期内,就可以报销。
住院医疗费用在医保卡跨年可以报销,医保卡报销时限是三个月。一般在年末,各地方管理中心均会出台相应解决方案,大致有以下几种情况:
1、医院一般在年末中途为患者结算、报销一次,然后再同病种连续住院,这样下年度第二次再报销不再扣除起付线;这样做是因为下年度,医保卡报销的药品、诊疗项目或者一次性材料可能发生变化,能最大限度使用下年度政策进行报销。
2、如果年前出院没有报销,下年度报销上年度的病例;需要看医保管理中心的相关政策了,一般报销方式是按往年的政策进行补偿,如果往年个人补偿达到封顶线将不能报销。
医疗保险设定每年4月1日至次年3月31日为一个“医保结算年度”。城镇居民医疗保险设定每年1月1日至当年12月31日。大学生医疗保险设定每年9月1日至次年8月31日。
住院报销是能跨年度的。
住院可以跨年报销
医保是国家和社会根据法律法规,在劳动者患病时基本医疗需求的社会保险制度。2016年1月12日,国务院印发《关于整合城乡居民基本医疗保险制度的意见》要求,推进城镇居民医保和新农合制度整合,逐步在全国范围内建立起统一的城乡居民医保制度。
视同缴费年限少算一个月,影响当然大。
试想一下,假如你的实际工令刚好是三十五年零一个月,你又是河南的退休工人,2022年河南退休人员调整基本养老金其中一项是:工令每满一年增长|.3元,不足一年的按一年算。这样你今年按工令增长每月少一元三角,一年十二个月少15.6元。假如明年也是|.3元,你明年又少了l5.6x3=46.8元。后年大后年老大后年呢?若你活到八十五岁,你说这少一个月工令影响大不大?
期限只能在当年内,不能跨年。因法人借款期限如果跨年,那么在年终决算时,会计科目明细中就会显示法人借款的记录,这对于公司的规范管理会带来一定的影响。
法人向公司借款最好是一年之内销账,想再借可以归还清账后下个年度再借。如果长期不归还的话税务可能会认为是分红,这样可能触发税务缴税风险。
需看是否约定期限:
1、法人向公司借款,约定期限,那么归还时间就需要在这个期限之内。
2、法人向公司借款,没有约定期限,公司可以随时要求法人归还。
3、法人向法人公司借款,公司根据期限要求法人还款,但法人实际上没有能力一次还清,那么可以采用分期方式归还,但第一次还款还是必须按期限来还。
、跨年的以实际出院时的结算年度为准,比如2015年住院,2016年出院,按2016年的医保政策结算。
二、住院医疗费用在医保卡跨年可以报销,医保卡报销时限是三个月。一般在年末,各地方管理中心均会出台相应解决方案,大致有以下几种情况:
1、医院一般在年末中途为患者结算、报销一次,然后再同病种连续住院,这样下年度第二次再报销不再扣除起付线;这样做是因为下年度,医保卡报销的药品、诊疗项目或者一次性材料可能发生变化,能最大限度使用下年度政策进行报销。
2、如果年前出院没有报销,下年度报销上年度的病例;需要看医保管理中心的相关政策了,一般报销方式是按往年的政策进行补偿,如果往年个人补偿达到封顶线将不能报销。
医疗保险设定每年4月1日至次年3月31日为一个“医保结算年度”。城镇居民医疗保险设定每年1月1日至当年12月31日。大学生医疗保险设定每年9月1日至次年8月31日。
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