大坏蛋 知识问答 2025-04-26 09:26:59 97 0 如果到了四十多岁社保从来没交过，补交起来是个天文数字！况且社保费用隔几年就调整一次，越调整基数越高，钱也越多！切不说现在社保不支持你一下子补几十年的，就算允许补交，经济压力也会不小！倒不如从现在开始交，到了退休年龄把不足的一次性补齐了！
70后社保不可以补交。按政策规定，从2018年元月1日起，社保不允许补交，因为社保缴费全移交税务机关交费，如果在此之前，全国各省市政策不一样，有的省市可以补，但要缴纳一定数额的滞纳金，而有省市不可以补，这看在哪个地方了。
70岁由于既属于高龄人员，又恰逢整数岁，所以在养老金调整中，享受倾斜调整中的高龄补贴。
当然，这个补贴各地区不一，下面以山东省2019年调整方案为例，具体测算一下：
1.定额调整：50元
2.挂钩调整：养老金3000元，上涨1.7%，为51元；缴费年限以30年为例，上涨75元。
3. 倾斜调整：如果年龄在70-75之间，涨15元；
如果恰好在上年度（2018年1月1日--2018年12月31日）满70周岁，一次性涨290元。
70岁，可以享受上涨方案中的全部调整，上涨金额高达50+75+15+290=430元。
社保必须交满15年，退休以后才能够享受到养老金以及医疗保险。所以如果社保断缴了就需要补缴，但是现在最新政策就是最长只能补交24个月也就是两年的社保。
2022年社保新规定一次性补缴
根据我国相关的法律新规，现在社保最多能够补缴24个月，也就是说从补缴的当月开始，往前计算两年时间。大家需要注意的是连续24个月，并不是说累计24个月。
只有在退休以前社保缴纳的时间在15年以上，才能够在退保以后享受到养老金以及医疗保险。所以如果社保断缴了就需要补缴，毕竟我们很多人只差几个月就能够满足社保满15年的要求。
各个地区对于社保补缴的新规是不一样的，建议大家咨询一下当地的社保工作人员。
社保补缴的方法：
、社保缺了几年的，可以选择按年补缴，但是要缴纳滞纳金，缺得年数越多，缴纳的滞纳金也就越多；
2、2011年前退休的可以补缴，不过各地政策不一样，要到当地社保中心问清楚。
中国养老保险的政策是交满15年即可享受退休待遇，一般来讲大部分人是可以交满15年的，这15年是总计的，不是连续交满15年，所以交保险的时候要计算清楚。如果从单位出来后保险断交了，可以灵活就业身份交保险，这样养老和医疗都不会断掉，后期找到工作可以由单位继续缴纳保险。补缴社保时用户可以去社保部门咨询本人是否符合政策，如果可以的话就补交上，后期退休工资可以正常拿。以上就是2022年社保一次性补缴新规定相关内容。
目前的社保政策已经不允许补交社保了。我们都知道，作为法定退休年龄，男性是60岁，女性是50周岁，所以说，如果作为一个男性来讲，那么在45岁这样一个年龄段来参保个人社保的话，实际上是不晚的，因为正好到60岁的年龄办理退休享受这个养老金的待遇。
那么如果说。作为一个女性来讲的话，因为你只有满足15年的一个累计缴费年限才能够正常的办理退休，虽然你到了50岁，但因为你的养老保险累计缴费年限不足15周年，那么是不能够直接办理退休的，所以说这种情况你只能够延迟退休逐年交费，直到累计缴费年限达到15周年才能够办理退休享受养老金的待遇！
作为女性来讲，虽然说退休时间可能晚了一些，但是是由于你个人原因，参保养老保险的年限较晚，造成的原因当然如果你不参加这个职工养老保险的话，如果去参加这个城乡居民养老保险，实际上他的退休年龄也依然是60周岁。所以说，无论你怎么样，都只能到60岁才能够正常的办理退休享受养老金的待遇了。
到此，以上就是小编对于7o后的社保有什么政策的问题就介绍到这了，希望介绍的4点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。
